保全單日站崗22小時、連上24天沒加班費 慣老闆下場曝光

▲▼保全,警衛,無線電,對講機。(圖/Pixabay)

▲保全。(示意圖/Pixabay)

記者羅婉庭/新北報導

新北市政府勞工局19日公布最新1波違法雇主名單,共查獲331家違規業者。其中,西北保全被查獲員工單日工時高達22小時及連續出勤達24日,遭勞動局開罰59萬元。

勞工局今公布違反勞基法、職業安全衛生法、性別工作平等法、勞工退休金條例的雇主名單,其中西北保全因有延遲給付勞工工資、未計給勞工加班費、未保存勞工出勤紀錄、使勞工超時工作、未給予勞工例假、國定假日及特別休假等多項違規情事,甚至發現勞工單日工時高達22小時及連續出勤達24日,重罰59萬元。

勞工局長陳瑞嘉表示,勞基法罰鍰金額已提高至100萬元,新北市政府亦已於109年6月8日修正公告新的裁罰基準,依照違規次數、僱用勞工人數及違法情節決定罰鍰金額,違規事業單位如為上市櫃公司者,將加重裁罰金額20%。

陳瑞嘉指出,以違規事業單位僱用勞工人數101人以上為例,如經檢查發現未依法計給勞工加班費,第1次違規的罰鍰金額,原則上將自4萬元起算。勞工局呼籲雇主遵守法令規定,以免屆時遭受高額罰鍰。

此次違法項目中,勞基法違規情形以未依法給付加班費最為嚴重,計有98家;其次出勤紀錄未逐日記載勞工出、退勤時間,有52家;至於使勞工超時工作,則有48家。

另外,未足額提撥勞工退休準備金,計有1家;未繼續按月提撥勞工退休準備金,則有4家。違反職安法部分,以未提供必要安全衛生設施最為普遍,計有78家;另有1家因拒絕勞工育嬰留職停薪請求違反性工法而遭開罰。

分享給朋友:

※本文版權所有,非經授權,不得轉載。[ ETtoday著作權聲明 ]

18歲男地鐵持刀挾持正妹  特警「槍藏胯下」一槍擊斃

關鍵字:

讀者迴響

熱門新聞

最夯影音

更多

熱門快報

回到最上面