齊頭式加薪破壞國軍薪資結構 軍方高層憂:將毀專業與領導統御

▲▼史上最硬教召實施打靶訓練,國軍新制教召,義務役,役期,當兵,阿兵哥,役男,志願役,服兵役,募兵制,徵兵制,教召,T65K2步槍,南勢埔靶場。(圖/記者李毓康攝)

▲國軍待遇調整引發各界關注。(圖/記者李毓康攝)

記者陳家祥/台北報導

行政院日前通過115年度總預算案,當中未包含國軍志願役調薪引發在野黨批評。事實上,民進黨執政9年來已4度為軍公教加薪,總統賴清德在今年4月也提高志願役、戰鬥部隊加給,實質提升國軍待遇。針對藍白強修「軍人待遇條例」齊頭式將志願役加給提高到3萬,軍方高層直言,這種不分地域、專業,就齊頭式地加薪,根本是假平等,更重創軍中專業與領導統御。

軍方高層指出,軍公教人員的薪資結構是本俸加上各種加給,包括地域加給、專業加給、領導加給,就是要讓國軍可以把需要的兵力配置到對的地方,讓艱困、危險的地方有足夠誘因留住人才。

「一口氣把志願役加給齊頭式提高至3萬元,就是讓現有的各類專業加給、地域加給喪失其鑑別、選才能力。」軍方高層舉例,電偵加給6千多元,因為值勤官兵需要長期監聽電波,對耳朵傷害大,若加給就達3萬,誰還願意去電展室?

軍方高層再舉例,又例如虎井、西嶼的地域加給接近1萬元,結果光志願役加給就有3萬元,誰還願意去這麼偏遠的離島服役?

軍方高層抨擊,這種宛如共產黨齊頭式平等的志願役加給、統統提高至3萬元,是完全抹除掉國軍專業選才、領導統御的荒謬作法,徹底漠視國軍專業與軍中文化的外行修法。若真的實施下去,就是大家都跑去輕鬆、涼快、安全的後勤單位,那些偏遠、專業、危險的前線,將完全找不到人。

另外,民進黨立委王定宇也指出,光是軍公教的本俸,民進黨執政9年來已經4度加薪,分別是3%、4%、4%、3%,總計加薪14.7%;反觀馬英九總統執政8年,才加薪1次。

王定宇指出,在專屬國軍的這部分,政府今年4月起提升國軍志願役勤務加給、戰鬥部隊加給,兩者合計每月最多可增1.2萬元;今年度所需的59.5億元經費都在追加預算中,這才是國軍真正需要的,請國民黨不要擋。

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※ 資料來源:內政部警政署165打詐儀錶板

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