「憑啥幫你加薪?」老鳥被裁光…只用新人 慣老闆嗆:約聘好便宜

▲▼執行長,CEO,老闆,上班族。(圖/取自免費圖庫Pixabay)

▲人才全走光,老闆下場慘兮兮!(圖/取自免費圖庫Pixabay)

網搜小組/綜合報導

面對慣老闆壓榨,你會選擇忍氣吞聲,還是等待報復機會「加倍奉還」呢?臉書粉專「Little Deep Blue/小深藍」用插圖描繪職場的黑暗面,10張對話情境道盡上班族的辛酸淚,也暗諷著為何台灣沒人才的主因,引發大批網友共鳴!

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▲▼「憑啥幫你加薪?」人才被裁光 慣老闆嗆:約聘好便宜。(圖/網友XXX提供,請勿隨意翻拍,以免侵權。)

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▲插畫作者狠酸,「老闆就喜歡這樣把自己搞死」(圖/Little Deep Blue / 小深藍臉書粉專授權提供)

慣老闆無處不在,不少網友也自曝經歷,「待過某一間公司的經理也把資深人員全部炒了,全換成新人,因為覺得薪資較便宜,後來公司很多問題新人也不知道要摸索很久,更上層的知道後也把這經理炒了」、「謝謝前老闆!如果您對我好一點,小的可能現在還在做工!謝謝您把小的逼走,讓小的現在可以當老闆!謝謝!」、「我前同事最近才遇到這種狀況…老闆覺得整個部門沒甚麼用,居然整個部門都裁了,我覺得大概營運要出問題了」、「嗯,看看自己就正待在這種公司,我也只能傻笑」、「上班打卡制,下班責任制」。

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