foodpanda員工都能到Uber Eats?工會憂:「1功能」影響工作權

▲uber eats,foodpanda,空腹熊貓,外送平台,網路外送。(圖/記者林敬旻攝)

▲兩大外送平台併購後,工會憂外送員工作權益受損。(圖/記者林敬旻攝)

 記者林育綾/台北報導

外送平台Uber Eats今(14)日震撼宣布,將併購Delivery Hero旗下「foodpanda台灣外送事業」,消息一出也引發工會擔憂,外送員的工資可能持續被「砍到谷底」,此外Uber Eats系統的人臉辨識功能,也可能影響外送員的工作權益,像是有些跨性別工作者的權益就可能受到影響。

全國外送產業工會顧問蘇柏豪提到,外送平台從兩家併成一家獨大,最擔心就是外送員的工資、福利受損,尤其兩家平台這幾年來陸續在砍,已經「砍到谷底」,一單基本費從原先60-70元,砍到只剩40元,若是併購,很擔心會無下限的繼續砍。

他期望至少在併購後,foodpanda所有的外送員都能一起到Uber Eats,不論這些外送員原本在Uber Eats的紀錄如何,他認為「這是最基本的要求」。

其他像是工作權益部分,由於Uber Eats使用「人臉辨識功能」來管理外送員,但他擔心這功能也會影響外送員的工作權,像是有些外送員身為跨性別者,或是手機被小孩拿去亂拍照等,都有可能造成外送員的工作權益受損,這些也是未來該關注的地方。

蘇柏豪表示,兩大外送平台併購後,對「外送員」、「餐飲業者」、「消費者」三方都可能造成波及,除了外送員的工資福利之外,對消費者來說可能面臨選擇減少、被迫接受不利條件、外送費可能調漲等;對餐飲業者來說,也會擔心外送平台增加抽成,造成利潤降低,這些都需要政府單位如勞動部、公平會的關注。

有關外送平台併購,Uber Eats今日宣布以9億5千萬美元現金,併購Delivery Hero旗下「 foodpanda台灣外送事業」,不過尚須主管機關核准,滿足其他一般常有的成交條件,預計於2025上半年完成交易。

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