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培養在地青年競爭力 海端鄉大專青年工讀計畫爆棚全收

▲ 海端鄉公所供返鄉工讀機會,培養在地青年競爭力。(圖/海端鄉公所提供)

▲ 海端鄉公所供返鄉工讀機會,培養在地青年競爭力。(圖/海端鄉公所提供)

記者楊漢聲/台東報導

暑假將至,學生們四處尋找打工機會,以賺取學費或補貼家用,台東縣海端鄉公所為鼓勵海端青年返鄉服務與學習,於今(110)年度推出大專青年返鄉工讀計畫,提供教育訓練、公務研習、完整薪資及投保等福利,給予設籍海端鄉在學大專院校青年利用暑假期間,返鄉至公部門職場體驗,學習正確就業觀念及健全青年工作態度,提升職場知能及技能,進而培養職涯規劃能力與未來就業競爭力。

海端鄉公所原訂提供工讀名額6名,今(110)年度報名十分踴躍,總計13位同學提出申請,經110年6月15日書面審查完成,評審委員及海端鄉胡金至鄉長一致表示,為了給予海端學子安全的工作機會和良善的學習環境,同時考量今年受疫情影響,職缺驟降,學生求職機會降低,許多家戶收入受影響等原因,決議採全數錄取(共計13名)。依報名資料瞭解本次報名學生,校系所領域多元(如土木工程、醫護、外語文、社工等學系),公所亦期望透過參與公部門工讀見習機會,紮根對地方公共事務的參與了解,不論是對於學生本身、學生家庭,或是公所都是產生互相交流、分享與學習的好機會。

本次報名學生家庭背景具社會救助資格者達三分之一,鄉長胡金至為體恤鄉民疫情期間造成家庭收入影響,特追加工讀名額,所衍生經費經特別指示使用第二預備金予以支應,以減輕學子們學費負擔及家長們的經濟壓力。透過工讀機會可給予弱勢家庭學子更多的支持,鼓勵學子認真求學,勤奮向上。亦由於當前疫情尚未趨緩,民眾各類申辦諮詢案件量大幅增加,配合防疫警戒工作,海端鄉強化各村防疫工作同時,也亟需增加協力人手配套,以透過工讀參與機會讓學子能為家鄉服務奉獻。

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