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10歲老貓進收容所「含淚找家」 牠最愛的爺爺離世…晚年失去依靠

新屋貓舍義工團發出一則尋找愛心家庭的貼文,主角是一隻名叫阿喜喜的十歲老貓,背後有著傷心故事。原來牠在剛出生不久後,就被一位外籍看護撿到並照顧著,當時阿喜喜的生活費全由一位慈愛的老爺爺承擔,而看護在照顧老爺爺的同時也照顧著阿喜喜。如今爺爺過世了,年老的阿喜喜被送進收容所。

吊籠清洗外牆藏風險!高市勞長年前率隊突擊 強化管制與安全檢點

高市勞工局日前由周登春局長率隊前往新興區針對吊籠作業實施督檢,該設備屬可移動式垂直升降吊籠,積載荷重320公斤。局長指出吊籠設備業經檢查合格,操作人員亦符合規定且已配掛安全帶於救命索上,但吊籠升降鋼索經目視有部分彎曲的情形,且與結構物接觸面可能有防護不足的疑慮,已責令雇主應再確認並強化相關防護。

投票日被「排上整天班」他看班表氣炸!全場搖頭:違法了

2024總統大選倒數4天,卻有網友日前表示,他7日拿到班表時傻眼了,因為他13日當天被排上整天班,「我早就跟老闆說過我要回家投票了,結果老闆說,如果大家都要請假,那他禮拜六餐廳要怎麼營業」,氣得想檢舉「沒品老闆」。事實上,選舉投票日是《勞基法》規定的「放假日」,有投票權、屬於「工作日」的勞工,雇主要讓勞工放假1天、工資照給,如果員工上班,雇主應加倍發給出勤時段的工資,且不可妨礙勞工投票。

求職問這句話超NG!一開口錄取率大減 專家用3招套出真心話

不少人在求職過程中,可能會很在意是否能在工作與生活之間取得良好平衡,但人力資源公司Insight Global執行長比恩(Bert Bean)警告,在面試中詢問雇主新工作是否能與生活取得平衡的問題,恐將影響面試者被錄取的機會。

月嫂「貼痠痛貼布」遭狠罵!被逼剪短髮 雇主不讓走:黑名單

「花錢請月嫂,不代表可以欺負她好嗎?」一名女網友昨氣憤表示,做月嫂的母親遭雇主百般刁難,不僅要求剪短髮、更換洗衣精,連她貼痠痛貼布都被痛罵不專業,眼看對方老是找碴,母親提議換人,怎料雇主竟不同意,還說敢走就去檢舉,讓她變成黑名單。

偷埋廢棄物怪手駕駛被活埋 「全部跑光光」無良雇主、同事下場曝

高雄旗山區溪洲大橋下28日清晨發生挖土機翻落土坑事故,35歲挖土機司機李男遭埋慘死,警方調查後發現當時除了駕駛之外,還有負責人及其他2工人也在場,疑為非法濫倒廢棄物導致意外發生,意外發生後3人居然不顧遭活埋的同事落跑,警方29日將3人全數查緝到案,橋頭地檢署檢察官複訊後,認為3人涉犯廢棄物清理法情節重大,今(30)日向法院聲請羈押獲准。

最壞雇主!不爽女傭沒準備早餐 把她丟在離家1300公里海島

新加坡女子洪萱宇2018年聘請一名女傭,不但違法命令只能執行家務工作的女傭到攤位工作,還因為對方沒有準備早餐心生怒意,先是沒收手機,接著謊稱送她回家度假10天,結果把她帶往距離家鄉1300多公里外的峇淡島,隨後把她「拋棄」在當地,任由女傭自生自滅。

24歲女傭遭淋滾水、逼吃狗屎 她聽判決崩潰:雇主該嘗嘗我的感受

印尼國內一名女傭在幫傭期間被迫吃下雇主家狗兒的排泄物,還被鎖在狗籠裡,批評人士指出,此事凸顯印尼政府採取行動保護海外家事勞工之際,卻未能保護國內的家事工作者。

經驗即優勢! 雇主聘用高齡勞工最高可領18萬補助

超高齡社會即將來臨,進用中高齡及高齡工作者已成為未來趨勢,勞動部近年推出的「失業中高齡者及高齡者就業促進辦法」中的僱用獎助措施,就是要鼓勵企業廣納壯世代族群、補足人力缺口,企業只要釋出全時工作職缺,並僱用逾65歲以上民眾,每月可獲最高1萬5000元的獎助津貼,最長可補助1年!

他急性心肌梗塞!老闆急Call「冷血4句話」 溫柔醫怒了:這會死人

昨夜我在急診動怒了。65歲男性反覆性胸悶三週,昨日開始加劇,來急診發現為ST段上升型急性心肌梗塞(STEMI),需要緊急心導管手術救命。解釋病情到一半,患者手機突然響起,只見他霎時面有難色吞吞吐吐。「是誰打來?家人嗎?」「是我老闆,問我現在狀況如何。」「沒關係,我來跟他說明,比較快。」

22歲女兒上班遲到1小時挨罵 父親爆氣飆雇主:她晚上睡不好

國外一名22歲女子上班遲到超過1小時,被男性雇主斥責,沒想到女子父親得知後直接打電話痛罵這名雇主,還說女兒是因為晚上沒睡好才會遲到,讓男雇主感到相當傻眼。

「周休三日」提案通過!卻被一面倒酸爆 勞工破1關鍵:別想太多

台灣2021年平均工時位居全球第4,眼看英國去年展開「周休三日」試驗計畫,就有民眾上公共政策網路參與平台發起提案,且在60天期限內,達5736人附議成案;沒想到,網上風向卻一面倒吐槽,還有人犀利直言,「這麼不想工作乾脆不要做了。」

請生理假被刁難!竟還被要求驗試紙 新北開罰雇主10萬元

新北市勞工局日前接獲民眾反映,向雇主請生理假,被要求當日親自至公司填寫假單,否則以曠職論;還有飯店女櫃檯申請生理假,被經理要求提出診斷證明;也有從事電話行銷的勞工請生理假,主管為了衝業績只准半天假;更有員工生理假隔日上班,被女性主管帶去醫院看婦科;過去甚至有公司要求女性員工請生理假須驗試紙,因受影響勞工眾多,均遭罰10萬元。

快來領錢!3萬名勞退舊制雇主 合計有97億元忘了領

依《勞基法》規定,雇主每月要為適用勞退舊制的勞工提繳退休金到專戶中,待舊制勞工已全數退休時,才可領回專戶中的錢。勞動部清查發現,全台多達3萬家公司已無舊制勞工,專戶內合計高達97億元,卻至今沒人來領,呼籲雇主可向各縣市政府申請結清帳戶。

移工買微電車掛牌還得雇主點頭挨轟 公總鬆綁!即起免同意書

微型電動二輪車(舊稱電動自行車)去(111)年11月30日起掛牌納管,新車須登記申領牌照、行照,未掛牌將罰1200到3600元,不過因外籍移工須檢附雇主同意書,引發立委質疑違法且歧視。交通部公路總局宣布,1月3日起,外籍移工申請車輛牌照免檢附雇主同意書,相關規定也擴及機車。

外籍移工購微型電動二輪車 11/30起登記掛牌要有雇主同意書 

微型電動二輪車11月30日起須掛牌照上路,未掛牌可罰1200到3600元、禁止行駛、移置保管車輛。由於不少移工在台交通依賴微型電動二輪車,11月30日過後移工購車掛牌並登記車輛時將強制檢附雇主同意書,公路總局今也發布公版「外籍移工購車雇主同意書」 。

看護淪性奴!淫雇主每2天1次瘋狂性侵 「逼裝避孕器」逞獸慾70次

新竹一名農場主人,非法將申請的越南籍女看護阿麗(化名)叫到農場處理農務,並藉著雇主的權勢逼她發生性行為,在4個月的時間內幾乎每天都對阿麗硬上,雇主甚至為了方便自己逞慾、還強帶阿麗到婦產科裝避孕器,甚至連阿麗月經來都不放過,硬逼她口交,阿麗最終不堪受辱、撥打1955專線求救。新竹地院審後依70條罪名,判這名荒淫雇主應執行有期徒刑2年,緩刑5年,2年內向公庫支付罰金50萬。

台灣東洋再獲最佳雇主殊榮 朝國際一流藥廠目標邁進

台灣東洋(4105)繼今年 4 月被「Health 2.0 論壇」評為「年度傑出醫療保健公司」(Best Companies in the healthcare industry)後,8 月 19 日又獲亞太區知名人力資源雜誌《HR Asia》肯定, 頒予「2022 亞洲最佳企業雇主獎」。台灣東洋連獲兩大獎項,顯示長期發展人才、打造幸福企業以及落實社會責任的 企業文化,不僅獲員工認同也受國際肯定,未來仍持續朝國際一流藥廠目標前進。

東生華ESG永續經營受肯定! 喜獲亞洲最佳企業雇主獎

東生華製藥(8432)首次參選2022《HR Asia》舉辦之「2022亞洲最佳企業雇主」(Best Companies to Work For in Asia 2022)獎項,即獲得此獎項之殊榮,於全台330間企業中勝出獲獎,給予了東生華在ESG永續經營及幸福企業發展的莫大肯定。

元太連2年奪亞洲最佳雇主獎 首獲最佳員工關懷獎殊榮

全球電子紙領導廠商元太科技E Ink宣布,連續兩年蟬聯「2022亞洲最佳企業雇主獎」(Best Companies to Work for in Asia 2022) ,《HR Asia》更頒發「WeCare™-HR Asia最佳員工關懷獎」,肯定元太科技在人才培育、薪資福利等兩大人資領域的完善制度,更認可元太科技致力建構友善職場、幸福企業的努力。

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