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台東縣府再啟動青年暑期職場體驗

▲台東縣政府今年再度推出「青年暑期職場體驗實施計畫」,並於23日舉辦啟動記者會。(圖/記者楊漢聲翻攝)

▲台東縣政府再度推出「青年暑期職場體驗實施計畫」,於23日舉辦啟動記者會。(圖/記者楊漢聲翻攝)

記者楊漢聲/台東報導

台東縣政府今年再度推出「青年暑期職場體驗實施計畫」,並於23日舉辦啟動記者會,邀請曾參與的單位與學長姊交流及經驗分享。此次預計提供200名體驗名額,歡迎用人單位於3月1日起至3月29日止報名。

縣長饒慶鈴表示,縣府去年首辦青年暑期職場體驗,引發了廣大的迴響,不僅讓青年們有機會實際感受職場環境,更能促進地方產業發展,成功媒合了223名學生,共有207名學生完成2個月完整的體驗,職缺內容橫跨餐飲、住宿、觀光、影視媒體等行業。相信這樣的交流與體驗能使參與的青年受益良多,同時也為台東的未來培育更多優秀人才。

縣府民政處說明,今年度計畫特別補助私部門及第3部門僱用暑期職場體驗學生薪資,每名學生於私部門補助最低薪資27470元的80%,用人單位自行負擔20%;於第3部門縣府則全額提供最低薪資補助,2個月合計提供54940元整,且每單位可申請補助至多3名學生。

記者會中也特別邀請去年參與計畫的用人單位及學生到場分享。財團法人李勝賢文教基金會表示,感謝縣府提供的機會,不僅讓來職場體驗的同學知道非營利組織的營運內容,更可讓青年有機會了解台東在地文化;且雖然體驗結束,仍有同學會回來幫忙,同學仍會利用空閒之餘回到單位協助,給予庇護所的學員們溫暖與關愛。

來自台東大學體育學系的王昱翔同學則提到,經由計畫至社團法人台東縣失智者關懷協會職場體驗,工作內容是到各個長輩的關懷據點做影片拍攝,關懷訪視獨居長輩,將他們的生活記錄下來並剪輯成珍貴的畫面。藉此對於影片的剪接以及媒體拍攝更感興趣,透過2個月的實作與經歷,期盼未來能有更進一步發揮和運用的機會。

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