霸凌(英語:Bullying),指的是一種長時間持續的與當下立即發生的、並對個人在心理、身體和言語遭受的攻擊,且因為霸凌者與受害者之間的權力或體型等因素不對等,而不敢或無法有效的反抗。霸凌的霸凌者可以是個人,也可以是群體,透過對受害人身心的壓迫,造成受害人感到憤怒、痛苦、羞恥、尷尬、恐懼、以及憂鬱。(資料來源:維基百科)
衛福部日前公布霸凌案件調查結果,遭投訴主管職者都被判定霸凌不成立,其中包括要求下屬伏地挺身的長照司長,引發各界議論。律師呂秋遠直言無法理解,「為什麼衛生福利部的公務員必須要在上班時間深蹲與伏地挺身,身為已經13職等的高級公務員,為什麼會把員工的尊嚴當作兒戲?」他也提供13招自保方式供民眾參考,包含要存點底氣、要有點證據、要懂些法律等等。詳全文>>
我其實不太能理解,為什麼衛生福利部的公務員必須要在上班時間深蹲與伏地挺身,身為已經13職等的高級公務員,為什麼會把員工的尊嚴當作兒戲?對於這些公務員的奇特管理方法,以及最後的調查報告,很難讓人接受。詳全文>>
近日政府機關霸凌事件頻傳,行政院人事總處才宣布霸凌通報平台正式上線,沒想到網上就爆出「行政院人事總處霸凌慣犯」投訴。對此,人總表示,接獲檢舉後即邀請律師、心理諮商師等組成調查小組,經人事行政總處職場霸凌申訴評議會審議後,「決議認為職場霸凌事件屬實,霸凌成立」,後續將根據調查結果,依公務人員考績法等相關規定議處。詳全文>>
衛福部上周公開霸凌案調查結果,3位司長及副署長霸凌皆不成立,引發外界關注,其中衛福部主秘兼任社保司長(已免兼)劉玉娟被爆出4年前在任職健保署台北業務組長期間,有同仁輕生,衛福部部長邱泰源也重諾重啟調查。對此,健保署署長石崇良今回應,一切配合部內調查。詳全文>>
近日政府機關霸凌事件頻傳,從中央部會到地方政府都陸續有檢舉或申訴案傳出。行政院人事總處才宣布,行政院霸凌通報平台正式上線,沒想到網上就爆出「行政院人事總處霸凌慣犯」投訴,掀起網友議論。詳全文>>
針對行政院某單位主管涉及風紀及霸凌案件一事,行政院發言人李慧芝今(17日)表示,本案於日前接獲匿名檢舉後,政院即已進行調查,目前當事人所涉「風紀案」以及「霸凌部分」,都已分別展開調查程序中。李說,已知本院人事處在調查期間收到兩份連署書,包括技工及工友計有59人,向人事處表示檢舉部分有不實之處。詳全文>>
立法院衛環委員會今邀請衛福部針對「所屬機關有關霸凌事件之調查檢討」進行專題報告,針對多起霸凌事件,多名立委提出臨時提案,要求衛福部公開霸凌調查報告。對此,衛福部部長邱泰源表示,2周內做好去識別化,再到各立委辦公室說明。詳全文>>
繼勞動部的霸凌輕生案爆發後,各界也紛紛開始嚴正看待霸凌一事。根據國家衛生研究院最新研究,兒童時期被診斷為注意力不足過動症(ADHD)的個案,在青春期遭受霸凌的風險是一般人的1.52倍。該研究的參與者之一、國衛院博士後研究員林峻吉,本身就是兒時確診ADHD的案例。他不僅透過個人成長歷程分享這一群體面臨的挑戰,也呼籲社會展現更多同理心、包容和尊重。詳全文>>
文化部傳出霸凌案,包括前部長史哲等遭指對部屬嚴苛、謾罵等,現任文化部長李遠在上周表示,鼓勵同仁「具名檢舉」,不過今(16日)立委羅廷瑋再度指出,要求「具名」這說法「傷透大家的心」;而李遠重新說明,只是不希望用八卦謠言的方式來討論,現在也接受匿名申訴,但要強調具體事實。詳全文>>
衛福部日前爆出長照司司長要求部屬深蹲霸凌案,然而衛福部調查後認為「並非職場霸凌」,司長只是鼓勵同仁運動,引發社會爭議。對此,衛福部部長邱泰源今面對媒體詢問「是否認同深蹲是鼓勵運動」,他並未正面回應,僅表示「據了解,極少數表示不願意。」詳全文>>
勞動部勞動力發展署北分署39歲吳姓公務員疑遭分署長謝宜容霸凌,最後選擇結束性命,也讓不少霸凌故事浮出檯面!一名身障網友爆料指控,當年他遭到台電東部某區課長逼離職,特別交代不得外流身體狀況面談紀錄,否則「你會有問題」。儘管原PO已找到好工作,但每到半夜仍會流淚害怕,甚至一度有輕生念頭。詳全文>>
北約秘書長呂特(Mark Rutte)日前在布魯塞爾智庫的研討會中呼籲各方,正視中國的擴張野心,並指出「中國持續霸凌台灣」等問題。對此,外交部今(14日)表示,值此威權主義國家不斷向外擴張、侵略的時刻,呂特秘書長的發言更具意義,台灣作為國際社會負責任的民主成員,將持續與G7及北約等理念相近夥伴合作,共同捍衛台海及區域的和平、穩定與繁榮。詳全文>>
勞動部吳姓公務員之死,引發全國關注,勞動部在事件爆發後所發布的第一份調查報告竟稱分署長謝宜容「立意良善」引發國人怒火;新任勞動部長洪申翰11日上午召開記者會,親自公布調查結果,直指謝宜容確實有職場霸凌。對此,吳姓家屬今(14日)透過新北市議員李宇翔發布最新聲明,表示感謝各界聲援,才能打破官官相護、文過飾非的重重黑幕,才能揭開表面「目的良善」、實際推諉卸責的醜陋居心與面目。詳全文>>
衛福部日前爆出長照司司長要求部屬深蹲霸凌案,然而衛福部調查後認為「並非職場霸凌」,司長只是鼓勵同仁運動,引發社會爭議。對此,時代力量黨主席王婉諭感嘆,如果經歷了勞動部的事件,公部門卻還是沒有反省能力的話,「那台灣的公務體系,真的是腐敗、顢頇到難以想像的地步!」詳全文>>
勞動部北分署吳姓公務員輕生案件掀起全台關注,前北分署長謝宜容瞬間成為眾矢之的,目前案件重啟調查,一名受害者也跳出來,指控被謝宜容霸凌的日子,每天加班到10點,想到一堆事情做不完,就焦慮到無法入睡,並透露謝宜容專挑「1類人」,集中火力霸凌。 詳全文>>
近日政府機關霸凌事件頻傳,從中央部會到地方政府都陸續有檢舉或申訴案傳出。行政院霸凌通報平台今正式上線,行政院人事總處說,為求勿枉勿縱,及有利後續追蹤列管,申訴人應確實填列聯絡方式及具體事由等,避免無法轉交權責機關處理,以利後續追蹤列管。詳全文>>
花蓮市某國中因廁所整修工程噪音遭投訴,有老師被懷疑是投訴人,指遭總務主任咆哮「看我怎麼弄死你」,導致身心受創。花蓮縣教育處指出,初步了解是同事間爭執,仍在調查。詳全文>>
勞動部勞動力發展署北分署39歲吳姓公務員疑遭分署長謝宜容霸凌,而在辦公室內輕生,勞動部11日公布重啟報告,顯示謝宜容確實有職場霸凌情形,並造成吳姓公務員生前莫大的壓力跟疲勞。如今又有疑似是謝宜容受害者跳出來在Threads爆料,稱想到以前被霸凌的情境還是會怕,更透露吳姓公務員已離世1個多月,但同事說很多人還是有聞到燒金紙的味道,但明明就沒人在燒。詳全文>>
勞動部北分署吳姓公務員輕生案件掀起全台關注,前北分署長謝宜容瞬間成為眾矢之的,目前案件重啟調查,相關單位就發現,謝宜容曾狂退員工交上的報告多達45次。前立委郭正亮就直呼「我的老天哪!」如果有個老師對他丟45次報告,那他會乾脆選擇退學算了。詳全文>>
衛福部昨天公布8起霸凌案調查結果,其中引發爭議的「長照司長逼深蹲」、「社保司長叫下屬自殺表現誠意」都被認定「霸凌不成立」,引發外界批評,立委更呼籲重啟調查。對此,衛福部長邱泰源今(13)日上午受訪時回應,這次的調查小組是採用最高規格方式,「我想這個調查的結果已經是那麼用心,也做了廣度深度,我想應該都是依法在辦。」 詳全文>>