獨/嚴峻!陳建仁:年金破產將一發不可收拾

副總統陳建仁接受《ETtoday東森新聞雲》節目「雲端最前線」獨家專訪。(圖/記者徐文彬攝)

 

記者陶本和、翁嫆琄/台北報導

副總統陳建仁17日接受《ETtoday東森新聞雲》節目「雲端最前線」獨家專訪,面對年金改革的爭議,重申年改若不實施,不久未來年金就會整個崩盤,「現在領年金的人領不到,年輕人當然更領不到,很重要的目標,就是年金財政可以永續」。

蔡英文政府執政將滿週年,陳建仁今天上午赴《ETtoday東森新聞雲》直播中心,接受獨家專訪,錄製節目「雲端最前線」,面對高度爭議的年金改革的議題,再次重申改革的決心,以及持續溝通,透過循序漸進的方式,穩定年金財政。

陳建仁表示,年金改革只要不實施,不久的未來年金就會整個崩盤,也就是破產,不僅現在年金領的人領不到,年輕人當然更領不到,「所以年改過程當中,很重要的目標就是年金可以永續,白話文就是世世代代領得到,長長久久領到老,就不能夠繳的比領的少,就會入不敷出,就會有崩解的可能」。

陳建仁說,推出的計畫當中,不管是年改版、教育部版、勞動部版本,實際上所追求的目標,就是讓年金可以永續,讓年輕人也能夠得到保障。

根據精算的結果,陳建仁表示,如果提撥率到18%,年輕人未來公教跟勞保,可以達到平衡,「在過程當中,必須要有很好的溝通跟協調,在年改會過程中,也公布了政府從來沒有公布的資料,大家才恍然大悟,以前馬總統時代,就要推動的改革沒有看到這些資料」。

「不知道情況的嚴峻,什麼時候會面臨到破產的狀況」陳建仁說,如果破產了年金就會一發不可收拾,「這就是保險制度的狀況下,大家不希望風險發生,讓每個人有保險狀況下,可以平平安安,老的時候領得到,這就是我們設計往這個方向走」。

在民調方面,陳建仁說,有跟已經退休的人、年輕人做過相關的民調,「其實軍公教人員相當辛苦,要在這裡特別感謝他們為國家付出,民調中有7成人認為應該要改革的必要性,年改只要循序漸進,不要一次到位,有緩衝時間是可以接受的」。

另外,在軍人年金方面,陳建人表示,已經跟不同團體進行將近10次的會議,做了不同的溝通;他強調,軍人的特殊性在於,到了某一個年限就會被迫退休,有些到了42歲升不上去,這跟公務人員不一樣,可以做到65歲,「所以如果說要軍人到65歲才可以領是不合理的,在年改會的時候,大家都理解軍人職業的特性,都認為軍人退休金應該要另外來討論」。

陳建仁進一步說,軍人的特殊性,應該要所得替代率跟公務人員不一樣,「好比中校、少校退休的時候,家裡小孩剛好要念書,需要養家的時候,所以需要考慮到特殊需求,所以軍人年金方面,確實要跟公教不一樣」。

陳建仁強調,應該要讓他們的生活得到足夠的、應有的保障,所以改革過程中不能夠一次到位,「很多人說為何不一次將所得替代率砍到本奉2被的50?這的確不容易,所以在循序漸進過程中,變成大概72%的實質所得替代率,跟美國公務員年金也是72%,OCED國家中72%也是不錯的」。

至於軍人的樓地板,陳建仁說,有一個估計資料,人數在32160元到36000元,或是40000元的人數,實際上一次退的部份其實只有900多人,「還是希望能夠32160,軍公教可以一致,另外我們從所得替代率的區塊再來做相對的調整」。

最後,關於年輕人的權益問題,陳建仁強調,這次搶救年金的過程當中,先把法案修過,讓年金破產的年限移至2050年,大概是30多年後,「這段期間,利用5年時間,對於新進的人員設計一套新的制度,可以領得到、領得久,年金不是一次到位,是不斷滾動修正的」。

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