ETtoday > 熱搜關鍵字 > 責任感

責任感

丁學文/挽救生育率 不能只靠撒幣!

少子化是一個大勢所趨,但光靠政府給些錢,肯定就是緣木求魚徒勞無功。談起少子化,很多人喜歡描繪出一個缺乏勞動力跟退休金的未來,好像人口老化的下一步就是世界末日。真的是這樣嗎?我們應該怎麼面對少子化這個既成事實?

職場主管必看!6步驟教你如何激發員工責任感 換位思考避免樹立新敵

職場人們屬於態度積極還是被動的員工呢?做事態度被動的人往往有能力卻不付出全力工作,倘若職場上放任態度被動的員工,不找出解決問題的根本,容易將問題越滾越大

有責任感、最值得信賴的5大星座!Top 3平時看不出,其實很有GUTS

有些人平時看似人很好,但一遇到事情就消失無影無蹤,什麼責任都不想揹,但也有些人很有責任感,遇事不慌張,能扛就扛,不逃避、不閃躲。被許多網友封為「國師」的星座專家唐綺陽就揭秘最值得別人信賴的5大星座,都是很有責任感的星座,尤其Top 1平常看起來很隨和、人人好,但遇到事情也不怕開戰,這個排行榜,太陽、月亮都要看。

林智群/憲法袒護「躺平法官」 脫序暴走「罰錢或申誡」了事

法官這種工作很特別,就算是你努力不懈工作,要做到80分也是很難,你判輸的人會靠腰你(司法不公),沒在時間內結案,司法院會靠腰你。要判得又快又好,又能兼顧生活品質,很難。不過呢,你要搞到不及格,被革除法官職位,也很難!

3原因告訴你「放棄努力才負責」!專家:試著放人鴿子 不堅持更快樂

首先,不惜犧牲睡眠時間,仍然堅持努力工作的你。你是不是在責任感、使命感的驅使下,為了完成任務,不惜粉身碎骨,即便犧牲自己的日常,仍然持續不斷地努力呢?然後,是不是在不知不覺間,開始不再期待任何人的幫助,獨自承受著一切,馬不停蹄地不斷奔走呢?接著,你開始終日幫自己找些理由,不再挑戰真正想做的事情。

機車送友「忘做1件事」惹怒老媽 他不爽頂嘴!網卻警告:別後悔

一名網友之前將沒在騎的機車送朋友,由於兩人還沒碰面,所以遲遲未辦理過戶手續,日前母親收到該車輛的罰單,氣得傳簡訊說教,認為他沒責任感。對此,他不禁埋怨,老媽太大驚小怪;不過,網友則一面倒告誡,「到時不要上來哭...悔不當初!」

討厭為感情「負責任」的3大星座男 雙子趁年輕要好好享受

有些男生對另一半或許很大方,也可能很疼寵對方,但他們只想享受戀愛的甜蜜和快樂卻不想負責,一說到未來規劃就裝死混過去。像是以下3個星座男,有的是不想放棄自由,有的是想趁年輕好好玩樂,但不論如何,要他們對感情負責,那可是難上加上。

有了寶寶就不能養毛孩?研究顯示:寵物對身心發展有「正面影響」

得知懷孕,即將迎來新生命是許多家庭的幸福時刻,但對於原先有養寵物的人來說,卻隨之陷入苦思的兩難,因為擔心有了寶寶之後,就必須送養毛小孩,也害怕若不這麼做,可能會對孩子的健康帶來威脅。

女兒忘帶課本回家...她請安親班老師「打用力一點」 網友卻讚爆

一名女網友在臉書發文,安親班老師打來告知女兒沒帶國語課本,請她幫忙問其他家長圈詞是什麼,不過她卻認為,沒帶課本是女兒的事,要女兒下周一去學校補寫作業,並跟安親班老師要求打用力一點。女網友指出,培養女兒的責任感比月考分數重要太多;網友讚爆「認同!小孩可以疼但不能寵」。

你沒那麼重要!不用對休假感到愧疚 研究:休長假後工作表現更佳

你是否曾經在請假時,害怕因為自己離開崗位,將自己的責任加諸到每天一起工作的同事身上,若是關係很好的「戰友」,罪惡感更上一層樓。在廣告行銷公司擔任行銷總監的作者阿飛在新書《工作,剛剛好就好》提醒大家:你沒有那麼重要,不需要為休假感到愧疚!

孩子與寵物不可兼得? 兩歲女童遛藏獒…最愛陪爸爸去撿屎

有些人會因為家裡有新生兒,所以放棄原本就有的毛孩,但也有讓小孩從小透過飼養寵物,來培養責任感的父母。網友Kate Lo在臉書社團貼出自家女兒溜藏獒的影片,他表示因為最近有朋友因有新生兒所以把毛孩送走,讓她感觸良多,希望透過影片宣導,不要因為有小朋友而放棄毛孩,他們是能夠一起成長的。

Cheers/每個團體都會有「賴皮的人」

亞洲人不是透過「個人責任感」,而是「團體約束」來進行合作。如此一來,團體就必須有盡可能完善的評鑑制度,創造自由競爭的環境。

新手爸爸會「幸福肥」?研究:平均增胖2.3公斤

不少男性到了結婚之後、甚至當了父親,責任感也倍增。美國有一項研究調查發現,男性朋友當了父親之後,平均體重會增加約2.3公斤,這算是一種另類的「幸福肥」吧!

今周刊/老闆不會告訴你的 職場潛規則

一位電信集團執行長因為業務同仁一起坐電梯沒打招呼而開除了他,因為執行長認為「業務人員不僅要有親和力,還要有敏銳的觀察力,但是看到老闆卻視而不見,是失格的業務。」工作場域中老闆對每個人來說都具有舉足輕重的角色,「如何管理老闆」早已是職場顯學。

熱門新聞

最夯影音

更多

熱門快報

回到最上面