干擾華航罷工人力調度 機師「偽造94筆調查表」挨告

▲桃園市機師工會白姓幹部去年7月華航罷工期間,涉嫌偽造機師支援意願調查表,影響華航人力調度挨告。(資料照/記者沈繼昌攝)

▲桃園市機師工會白姓幹部去年7月華航罷工期間,涉嫌偽造機師支援意願調查表,影響華航人力調度挨告。(資料照/記者沈繼昌攝)

記者沈繼昌/桃園報導

中華航空公司白姓機師也是桃園市機師工會幹部,於去年7月機師工會發動罷工投票期間,涉嫌虛偽填載華航發送的支援意願調查表,總計被查出有94筆,足以損害華航人力調度準確性,華航機師同仁對白男提出偽造文書告訴,白男偵訊時坦承犯行,桃檢14日偵結予以緩起訴處分為期1年,確定後6個月內須向公庫支付5萬元。

檢警調查,46歲的白姓機師為干擾華航在機師工會發動罷工期間人力調度與航班調整準確性,去年7月21日晚上7時至隔天凌晨2時許,在桃園機場某華航貨機客艙內,未經其他同事同意、授權,冒用他們名義輸入虛擬員工姓名,在華航航務處內部網頁,虛偽填載94筆華航發送的支援意願調查表並回傳,足生損害華航人力規劃與班機調整正確性,其中1名機師發現名字被冒用後向航警局通報並提告白男偽造文書罪嫌。

檢警偵訊時,白男坦承犯行,且有華航公司支援意願調查彙整資料、通聯調閱查詢單等證據佐證。桃檢認為,白男在華航航務處內部網頁輸入員工編號、姓名的電磁紀錄,足以表示各該人士回覆華航意願調查證明,已構成偽造準私文書罪嫌。

桃檢認為,白男所為足以干擾華航對人力與班機管理之正確性,基於1個意思決定反覆及延續行為屬於接續犯,應以一罪論處,但考量白男無前科且犯後坦承犯行,其行為所生危害非鉅,犯罪情節尚屬輕微,偵結予以緩起訴處分為期1年,處分確定6個月內須向公庫支付5萬元。

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