原定2019年正式實施醫師納入《勞基法》的政策,將面臨政策跳票。反對者以醫療保健業的特殊性及醫師對病人的責任為說詞,卻不去面對醫事人員超長工時所面臨的過勞風險,以及對病患及醫療品質的潛在危害,目的是要掩飾醫療院所人力不足的真相,以及醫療院所追逐營利的心態。
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