西班牙和芬蘭研究發現,相貌平平的男性,精液質量比英俊的男性還要好。研究人員用「權衡假說」解釋,假設男性投入到生殖資源的能量是固定,如果把更多的資源用於精液生成,那麼他用於外貌特徵的資源就會減少。
如果你在職場上非常成功,也許關鍵「寫在你的臉上」。一項研究指出,有些人能成為領導者,單單只靠他們的面部特徵。
雖然學校老是教我們不能以貌取人,但在職場上卻發現,長得比較英俊的男性,無論是從事體力勞動或專業工作,在擔任相同職位的情況下,收入普遍卻比相貌平平者,多出22%至26%不等的薪資。但如果是美女賺的錢,卻不會比長相普通的同事來得多。
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