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職場倫理

薪水高低看臉就知道?AI靠頭像抓出「加薪命格」 升遷、轉職全看光

一張 ㄏ 頭像,未來可能不只代表個人形象,更可能成為 AI 估算你值多少錢的依據。根據最新研究指出,AI 透過分析臉部影像推估「五大人格」,竟能精準預測起薪、薪資走勢甚至跳槽機率,研究預測力甚至直逼學歷與種族,引發外界高度關注。

蘿拉誇張行徑「蔡阿嘎早知道」1原因沒開除!網:很多公司都這樣

蔡阿嘎日前公布解雇員工蘿拉的真相,是因為對方利用AB合約詐財高達8位數,在蔡阿嘎最新的Podcast節目《關我屁事》中,重新回鍋的耶嫩透露自己當初的離職原因,揭露蘿拉私下的種種惡劣行徑,有網友便好奇,員工那些誇張的行徑嗎,老闆真的都不會知道?對此,網友透露,「老闆其實都知道,但不會開除」。

「能者多勞」是職場通病 美研究:責任感越重越不開心

從小到大,最常聽到長輩說的一句話,就是「能者多勞」,因為這四個字,只好不斷的勉勵自己,好還要更好,只好不斷的壓迫自己,把事情,都往自己的身上攬,但是有任感的人,真的能在做事的過程中,獲得成就感和相同的喜悅嗎?

主管從中作梗害自己抬不起頭 她薪資1年多5成仍想跳槽

隨著求職旺季到來,不少已在社會上汲汲營營一段時間的「老新人」也正蠢蠢欲動,部分薪資不差的轉職者跳槽壓力來自同儕,但也有人因為受不了主管無理的要求而求去。24歲的廣告業務員小葳就透露,自己薪資1年雖成長逾5成,卻因為直屬主管作梗,讓自己在客戶面前常常抬不起頭,近期正打算離職。

不想一直從客戶口袋挖錢 24歲女業務決定跳槽

時序已進入6月求職旺季,企業一方面釋出大量職缺搶人,另一方面也得提防「老新人」蠢蠢欲動。24歲的廣告業務員小葳就透露,自己底薪在1年內雖從每月新台幣2.5萬元提高到3.8萬元,但在一名專業不足的直屬主管百般刁難下,漸漸看穿該工作本質就是「不停設法從客戶口袋挖錢」,因此近期正打算離職。

VOGUE/改變由自己做起!2大絕招教你化解職場尷尬

在職場中,人與人之間互動頻繁,各種人際關係產生的尷尬狀況亦曾出不窮。無論是老闆對員工,或是同事之間的合作,難以解決的尷尬關係總令人手足無措。讓我們來看看遇到哪些狀況我們應如何處理呢?

VOGUE/七大頂尖時尚設計師分享他們的最佳事業建議

在節目《決戰時尚伸展台》中,主持人海蒂克隆總是說一句經典台詞「One day you’re in, the next day you’re out.」說明著時尚圈瞬息萬變的生態,開始自己的時尚事業需要花費時間、考驗能力與艱辛創業過程,想開創自己時尚事業的你,讓這七位在時尚圈中備受肯定的頂尖設計師,分享忠告與建議。

百倍奉還!看半澤教你10倍成功術

描述日本銀行職場的日劇「半澤直樹」,最後一集收視率達到42.2%,榮登本世紀最強日劇。劇中描述泡沫時期入行的銀行員半澤直樹與銀行內外對手競爭的故事,半澤課長帶領自身團隊奪回5億呆帳,並對抗上級行長,甚至董事。職場上的競爭近乎血淋淋,令觀者莫不大呼過癮。

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