▲常說「一孕傻三年」，許多孕婦應該很有感。示意圖，與本文無關。（圖／達志影像）
網搜小組／綜合報導
「主管幹嘛要這樣逼我！」一名女網友雖然已懷孕5個月，但依舊工作賺錢，不過記憶力也越來越差，有次上班忘記拍一張照片，結果就被主管質問「你要不要離職啊？」瘋狂暗示她不適合這份工作，讓她心碎了一地，也引起6000多名網友激烈討論。
該名準媽媽在臉書「爆怨公社」PO文說，因為懷孕的關係，常常忘東忘西，忘記拍一張照片，主管就跑來問要不要離職，「我也不想要這樣啊！幹嘛要這樣逼我！我也直接跟主管說『我孕期間是不會離職的！因為我要勞健保，除非你讓我請安胎假...請到生！』」一字一句透露出無奈。
▲換個角度想，公司請人上班，當然也希望員工有好的工作能力。示意圖，與本文無關。（圖／unsplash）
懷孕上班的心酸，引來6000多名網友激烈討論，一派網友認為，「問你主管怎麼生出來的」、「台灣公司就是這樣，你沒有利用價值就是叫你滾」、「錄音筆帶身上，不會只有一次」、「懷孕有喜有憂，喜是家裡多了一個新生命，憂是害怕自己沒工作」、「你就待好待滿，等他出手你就贏了」、「讓他自己開除妳，這樣才有遣散費可拿」、「歧視孕婦」、「記得錄好音，去勞委會檢舉他」。
但也有覺得要替公司著想，是自己出問題要懂得解決，「懷孕不是你的錯...忘東忘西這就是你的問題了」、「別把懷孕當藉口，你懷孕公司讓你正常上班，但不能因為你說你懷孕常會忘東忘西，也要公司體諒你吧」、「懷孕沒錯，但如果忘東忘西影響到工作，做為老闆也是無奈」、「知道自己懷孕會忘東忘西，那應該是找方法解決吧？拿筆記記下來之類的」。
▲原PO不想因為自己懷孕的關係，被主管逼到離職。示意圖，與本文無關。（示意圖／CFP）
俗話說得好「一孕傻三年」，這可是真的。澳洲狄肯大學（Deakin University)）團隊找來709名孕婦與521名未懷孕的女性來研究，發現懷孕記憶與認知功能會下降，衰退程度在前3個月最為明顯。
Youtuber「理科太太」也曾拍出影片解釋，大腦裡有塊「灰白質」區域，「灰質」負責心智運算與控制記憶，「白質」則為連結大腦不同區域的管線，管制心智及社交能力，科學家發現，剛生完的媽媽灰白質有明顯變小，變小的區塊是「了解他人心裡在想什麼」的能力，當媽媽盡了全心照顧小孩，而有社交障礙，還有少部分人「在灰白質變小後，就再也變不回來了呢！」
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