新鮮人瘋海外工作 調查:碩博士求職超過一半

▲▼求職者,新鮮人,講座 。(資料照/記者張一中攝)

▲社會新鮮人響往海外工作,根據人力銀行調查,以學歷來看,其中有52%是碩博士 。(資料照/記者張一中攝)

記者葉佳華/台北報導

台灣早鳥新鮮人嚮往海外工作,根據人力銀行調查,今(2018)年即將進入職場的社會新鮮人,最近一年更新履歷、且勾選願意到海外工作就有3562人,其中,心向海外的地區仍以大陸為主,占比達7成最多;若以學歷來看,其中有52%是碩博士;若以學校觀察,「台成清交政」5大名校則占近3成。

根據104人力銀行統計,目前全體海外工作仍以大陸為大宗,其中大陸工作數達1萬1905個,占整體海外工作數53%,其餘亞洲工作數(日、韓、東協等)有4262個,占比為36%;而其他海外工作數(歐美非洲等)則有2487個,占11%。

其中,大陸目前的工作數仍以廣東省為大宗,而四川、安徽等內陸省市漸增。其中由工作機會數反映產業分佈,前5大產業分別是電腦及消費電子製造業、電子零組件製造業、批發業、半導體、鞋類/紡織製品製造業;前5大職類為業務銷售、工程研發、生產管理、經營幕僚、製程規劃。

▲▼高教專題搭配示意照。高教崩壞、高教、大學校園、大學生、高等教育、台大、台大校門(圖/記者季相儒攝)

▲社會新鮮人。(圖/記者季相儒攝)

而隨著海外工作浪潮擴大,職人西進雖仍以30~49歲的中壯年為主力,但對於新世代的吸引力已較10年前明顯增加。104人力銀行分析,主動應徵中國工作的求職者樣貌,依照年齡,18~24歲占全體西進求職者的比例已從2008年的2%、提升到2018年的10%。

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值得注意的是,分析今年即將畢業或退役的新鮮人,最近一年更新履歷、且勾選願意到海外工作的就有3562人。依照地區來看,有高達69%想到中國;若依照學歷則有52%是碩博士;依照學校觀察,合計有28%來自5大名校,其中依序是台大7.7%、成大6.4%、交大4.9%、政大4.4%、清大4.4%

104人力銀行資深副總陳嵩榮以中國為例提醒新鮮人,隨著企業用人多元化,已有愈來愈多企業採用當地僱用,不但有「五險一金」的自付成本(養老保險、醫療保險、失業表顯、工傷保險、生育基金),也不再享有外派的返台機票或住宿交通等津貼。

而一線城市如上海的房租甚至已超越台北,光是靜安、長寧、黃浦等區的一房月租金就6500元人民幣起跳(約新台幣3萬元),質樸型一人房約3000~4500元人民幣(約新台幣1萬4千元)。

陳嵩榮認為,海外工作常見誘因不外乎能見多識廣、累積人脈網絡、薪資較無大陸工作者經驗佳、轉職面試機會多、薪資及職級的提升,不過,夢想更高薪資與更大舞台的同時,仍需注意海外當地的聘用方式、薪酬津貼配套、當地物價、房租、所得稅率、以及匯率等。

▼上海東方明珠塔。(圖/記者徐政璿攝)

▲▼上海東方明珠塔。(圖/記者徐政璿攝)

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