勞基法懶人包

龍建宇/工讀生不是人?談工讀生的《勞基法》適用

工讀生雖然工時較一般正職員工來得少,但是該有的權利不能少!除了有最低基本薪資的適用外,勞健保是「權利」而不是「福利」。若雇主要解僱工讀生,也必須要符合《勞基法》中的要件!詳全文>>

加班換補休期限確定比照特休「當年度要休完」

加班換補休應該要當年度就休完?還是「比照特休假」呢?勞動部今(13)日指出,今天拍板加班換補休期限「比照特休假」,也就是原本的特休年度終結是什麼時候,補休也是同一個年度終結,讓勞資雙方好操作。詳全文>>

除夕上班工資加倍 初二初三為休息例假日者應補休兩天

再過兩天就是除夕夜了。由於今年春節農曆新年除夕2月15日到農曆新年初三18日是國定假日,初二初三橫跨六日,勞動部提醒,若勞工屬周六、周日是休息日或例假日者,應補休二天。另外,15日除夕夜屬於國定假日,若是雇主要求當天上班,是比照國定假日加班標準,加發一倍工資或補休一天。詳全文>>

勞基法打趴民進黨 政黨支持剩18.1%輸給國民黨

台灣競爭力論壇12日公布「蔡政府施政總檢討」民調結果,其中顯示民進黨支持度18.1%,低於國民黨的19.1%。對此,台灣競爭力論壇理事長龐建國認為,受到《勞基法》修正影響,年輕選票流失。 詳全文>>

猝死護理師家屬發傳單控訴北醫血汗! 院方:與事實有出入

台北醫學大學附設醫院護理人員在去年11月26日疑似心肌梗塞死於宿舍,昨(8)日上午一名自稱護理師父親的男子到醫院門口發送傳單,控訴院方排班正常人身體難以負荷,卻讓他女兒以疾病身亡結案,且對家屬不聞不問。面對多項指控,北醫附醫晚間發佈聲明表示,調查同仁的排班符合規定,院方也且與其家屬保持互動,傳單內容以及外界說法與事實多所出入,感到相當遺憾。詳全文>>

北醫附醫護理師猝死宿舍 父傳單控「血汗醫院」討公道

台北醫學大學附設醫院一名護理人員去年11月26日疑似心肌梗塞猝死於宿舍,被發現時手腳已發黑,原本院方表示家屬不希望外界過多討論,也會全力處理後事,但8日上午卻有一名男子自稱護理師父親到醫院門口發傳單,控訴院方在女兒死後對家屬不聞不問,「這就是血汗醫院的作風嗎?」對此,北醫附醫表示,目前仍在了解中。詳全文>>

內幕/警方臨時會就想傳時力立委 農曆年後將移送北檢

時代力量為了抗爭《勞動基準法》,1月5日至7日赴凱達格蘭大道靜坐抗議,卻在近日收到警方寄發的到案通知。據了解,警方原本在臨時會就要通知相關當事人到案說明,但這次因考量立委身份,且適逢臨時會審查預算,罕見延後處理。由於時力已決定不到案說明,中正一分局將在過年前發出第二次通知,預計過年後就將所有資料移送台北地檢署偵辦,絕對不會強制拘提時力立委到案。詳全文>>

基本工資若3萬 小吃店每年多燒50萬元

基本工資三萬真的只是夢想嗎?根據統計,如果要達到這目標,國內將有39.2萬家中小企業,每個月要再增加30.5億元的成本支出,其中小吃店最辛苦,每家每月人事成本增加50萬元。詳全文>>

洪雪珍/老闆說,勞基法又沒規定要給年終獎金,為什麼我要給!

同事跟我說,光是今天有四名老闆或老闆娘告訴他,他們沒在發年終獎金的。我同事再問,不發年終獎金,會不會至少發一個紅包?結果,這些老闆或老闆娘異口同聲,幾乎是用發怒的口氣回答以下這句話:「勞基法又沒有規定非發年終獎金不可,為什麼我一定要給?!」詳全文>>

大解放!38個行業可連上12天班 代工廠春節趕工不列入

勞動部今(31)日表示,將於2月2日預告「輪班換班間距」及「例假七休一」規定之例外情形,其中輪班換班間距有五個事業單位適用,而例假七休一例外則是有38個行業、50項樣態適用,換言之,經中央主管機關同意後的這50個行業可連上12天班,但勞動部強調,如果是進入旺季的製造業或代工廠則不列入。詳全文>>

總統府公布勞基法 新法3月1日正式上路

備受爭議的《勞基法》部分條文修正草案日前已於立法院三讀通過,總統府31日發布總統令,預計3月1日新法正式上路。詳全文>>

「連續上班12天」運輸業鬆綁七休一  提案已送勞動部

勞基法新制將在3月正式實施,針對最具爭議的34條「輪班間隔」與35條「七休一鬆綁」,勞動部近日召開首次諮詢會,昨日對外說明,目前交通部、經濟部、文化部已正式提出申請公文,提報適用放寬彈性的行業別,不過相關內容尚未定案,仍在進行討論。詳全文>>

堅守11hr輪班間隔! 醫勞盟《勞基法》公投第一階段達標

勞基法修惡讓勞工輪班間隔從11小時縮短為8小時,醫勞盟在10日新法通過後,就在網路發起公投連署,更選在總統預告新法的今(31)日,赴中選會遞交2598份連署書。理事長儲寧瑋表示,感謝網友熱烈參與,讓公投通過第一階段門檻,希望在8月底前蒐集到28萬1745份,達成年底大選一併公投的目標。詳全文>>

休假了!臨時會解決勞基法、總預算 立院擬2/27開議 

立法院臨時會結束,30日順利三讀107年度中央政府總預算案、「國家住宅及都市更新中心設置條例」,並確定下會期將自2月27日開議,3月8日進行各常設委員會召集委員選舉。詳全文>>

中央總預算案三讀通過 賴清德:感謝立法院讓行政院能順利施政

立法院臨時會處理今年度中央政府總預算案,經過連日來的協商,朝野黨團順利達成共識,國民黨團及時代力量黨團同意撤掉大部份案子,因此29日已開始宣讀有共識部份,並進行無共識項目的表決,30日下午1時多也順利三讀過關。對此,行政院長賴清德表示,不到一個月的時間,立法院完成了許多在過去被視為不可能的任務,他感謝立法院的支持,讓行政院的施政能夠順利啟動。詳全文>>

學測數學/勞基法週休二日入題! 老師:基本題太少

今年學測考題生活化,連數學科都有《勞基法》的週休二日入題,試考生認為整體來說不會特別困難,算中間偏易;但審題老師還是認為「基本題太少」,高二的範圍明顯出題比較多,多選題還少一題移到選填題,是中間偏難,顯示考生跟老師之間的認知落差。詳全文>>

藍弋丰/台灣中小企業 撐起經濟卻陷勞資爭議

勞資爭議從激情中落幕,但雙方的論辯似乎缺少什麼。其實要討論勞動議題,就該聚焦中小企業,因爲全台近8成就業人口中,超過7成受雇人口都在中小企業。然中小企業近年獲利明顯下降,財務體質惡化,卻仍給員工加薪減少工時。那麼,低薪問題到底怎麼來的?詳全文>>

蔡英文的台灣價值?國民黨列10件事

總統蔡英文日前接受電視專訪,要求台北市長柯文哲表態台灣價值,才能讓綠營支持者了解「可以一起作戰」,而柯文哲則將問題丟回去,「我也很想知道她的台灣價值是什麼」,引發討論。國民黨發言人鍾沛君則列出蔡英文執政後的10件爭議之事,直言蔡英文是個「有趣的人」,老說著近乎不食人間煙火的話。詳全文>>

加班換補休期限 勞動部擬比照特休假或一律12/31前

《勞動基準法》修正案1月10日在立法院三讀通過,相關修正條文將自107年3月1日實施。勞動部24日預告《勞基法》施行細則修正草案,加班換補休期限分為甲案「比照特休假」、乙案「當年度12月31日前」,將蒐集各界意見擇一定案,在3月1日前公告。詳全文>>

體會修法苦果 親民黨團喊砍勞動部508萬加班費

爭議不斷的《勞基法》部分條文修正草案日前三讀通過,立法院臨時會緊接著處理年度中央總預算案,親民黨團則提案刪減勞動部508.5萬元的加班費預算,「體會一下」加班費換補休;同時,為了諷刺「落實勞動基準法,保障勞工權益」是癡人說夢,再提刪除相關預算118.2萬元。詳全文>>

11hr輪班間隔恐不保 護理團體衛福部抗議:勿當血汗幫兇

衛福部今(23)日上午邀請醫師公會等團體,討論《勞基法》第34條第2項但書適用情形,恐將輪班休息時間從11小時縮短為8小時。北市聯醫企業工會、護理師產業工會等團體抗議,公會組成都是督導、主任級,無法反應基層心聲,砲轟衛福部打著「捍衛醫療及勞工權益旗號」,實際上卻與資方聯手,讓醫護陷於過勞。詳全文>>

連上10多天班! 麥當勞員工怒吼:我不是超人,也會累

麥當勞台中文心南店員工爆料,因為店內人力短缺,許多員工必須連續上班7天、最長到10多天,但電腦不會出現,而是列印出一張「連續工作7天人員名單」,等到之後連續休假時才補發薪資,形同造假員工出勤。台灣麥當勞公關部接受《ETtoday新聞雲》詢問坦承,確實有員工連上7天,會再加強各店的管理,避免類似案例再發生,勞工局也將前往檢查。詳全文>>

早餐店開22-25K請煎台!被應徵者酸太少 老闆嘆:都照勞基法了

南部一名早餐店老闆在網上徵人,開出月薪22到25K要找煎台人員,不料卻被求職者冷嗆一句「太少」,隨即封鎖臉書。事後,這名老闆氣得將截圖PO網,抱怨明明已經照著《勞基法》走,卻還是遇到這種人,真的讓他很無奈,沒想到卻意外掀起網友正反論戰。詳全文>>

修《勞基法》內心很痛苦 蔡英文:執政者必須承擔

對於剛落幕的《勞基法》修法的爭議,總統蔡英文坦言,雖然是第二次修法,但她內心是很痛苦的,心裡疼惜年輕人。但蔡英文也強調,要有一個大局要維持,要有一個平衡要維持,「對執政者,必須要有這個承擔」。詳全文>>

卓榮泰「不見得會馬上修勞基法」 徐永明怒:別把政策當兒戲!

國民黨立法院黨團22日提案刪減行政院施政及法制業務預算,以究責行政院在《勞基法》修法時未完全掌握民意,導致《勞基法》引起極大爭議;與會的行政院秘書長卓榮泰則說,勞基法再次修正不見得馬上會碰到,但必須適時檢討一部符合台灣社會體制需要的勞動法律。對此,時代力量立委徐永明痛批,卓榮泰回應含糊其辭,並呼籲行政院與立法院好好溝通,當個負責任的政府,「別把政策當兒戲!」詳全文>>

苛扣燒肝獎金!「流氓老闆」拒檢 勞檢處開罰15萬:罰到你受檢

流氓也是要罰錢啦!日前網友在臉書爆料公社PO出畫面,表示公司嚴重違反勞基法,向老闆反映後,還被逼職員簽署自願離職單;老闆態度相當強硬,甚至拍桌怒嗆「我就是流氓!你想怎樣啦?」這麼大尾的「流氓慣老闆」,勞檢處可不怕,接獲投訴後火速前往該公司勞檢,但老闆態度卻不配合,勞檢處也將依法開出最高額罰單15萬元,還強調「不配合就繼續罰!罰到你受檢為止!」詳全文>>

公報私仇?時力砍警政署預算 前警大教授:有膽最好全刪!

時代力量上周因不滿《勞基法》修法,於總統府前絕食抗議,遭上千名警力驅離,而今針對警政署以「考量當前國家財政狀況、撙節預算」為由,刪減、凍結預算提案多達107案,被外界質疑公報私仇;對此,前警大教授葉毓蘭則在臉書上砲轟丟臉,「有膽最好全刪,讓警察都不用上街維安」。詳全文>>

公報私仇?時力砍警政署預算 徐永明駁是盡立委職責

時代力量日前為抗議《勞基法》修法,在總統府大門前靜坐抗議,數日後被警察強制排除。有媒體報導,時代力量疑似「公報私仇」,刪減、凍結警政署預算達107案,還砍警政署長特別費預算18萬。對此,時力黨團總召徐永明反駁,警政署表現荒腔走板,時力只是盡立委責任,不要轉移焦點。 詳全文>>

老闆磨刀霍霍 新版《勞基法》三大漏洞你清楚了嗎?

立法院臨時會10日三讀通過《勞動基準法》部分條文修正案,根據條文,7休1鬆綁、單月加班上限從46小時放寬至54小時、輪班換班間隔可縮短成8小時。不過,最大的爭議就屬新增的32條之1「加班換補休」規定,通過的版本大砍勞工權益,未來勞工恐「加班領不到錢」、「補休遙遙無期」、「休息日加乘加班費消失」。詳全文>>

一例一休變「一年一修」 徐永明: 民進黨還要被財團綁架?

《勞基法》部分條文修正草案剛於10日三讀通過,新法將在3月1日上路,但新光金控董事長吳東進卻先喊話,認為部分行業在修法後仍有問題無法解決,「勞基法應該再重新第三次修法」;對此,時代力量立委徐永明批評,一例一休變「一年一修」,盼政府不要再執迷不悟,繼續被財團綁架。詳全文>>