美光獲卓越職場肯定 首度名列「亞洲最佳職場」榜單

▲美光首度名列亞洲最佳職場榜單,企業得分相比單一國家榜單企業高出10%。(圖/資料照)

記者高兆麟/綜合報導

記憶體大廠美光科技宣布其首度入選卓越職場研究機構(Great Place to Work,GPTW)所公布的「亞洲最佳職場」榜單。美光表示,公司針對其多元的員工組成,提供最佳的參與、薪酬、福利、教育訓練及職涯發展機會.因此獲得卓越職場機構的肯定。

美光現為全球第四大半導體公司,為全球研發與生產創新的記憶體和儲存產品,目前在 17 個國家共設有 13 座製造廠和 14 座客戶實驗室,總員工數約四萬人。此前,美光在中國、德國、日本、義大利、新加坡、台灣的廠區,已陸續榮登各地最佳職場名單。

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美光表示,公司在企業營運上秉持以人為本、創新、堅韌、合作、客戶聚焦五大核心價值,並創造具備創意和尊重彼此的文化。對於此次獲選,美光全球人力資源資深副總裁 April Arnzen 表示:「自去年七月起陸續獲得的多項最佳職場頭銜,皆肯定美光長期以來重視員工成長與福祉,以及在推動多元、平等及包容文化上的努力。同仁造就了美光的成功,我們很榮幸能獲選為『亞洲最佳職場』,美光也將虛心傾聽員工在調查過程提出的所有建議」。

卓越職場為國際調研機構,其對來自亞洲和中東地區 16 個國家,不同文化背景的 330 多萬名員工進行調查,評鑑他們對信任、創新、企業價值及領導力方面的感受。而企業必須在數個國家或地區的「最佳職場」榜單中名列前茅,才能獲選為「亞洲最佳職場」。

此外,評鑑項目也包含 For All™ 指標,考量企業是否創造「所有人都喜愛」的職場、是否具有足夠的包容性,讓員工不分所在地和職位均擁有參與機會。今年在新冠病毒(COVID-19)疫情影響下,身心健康也成為勞資雙方皆關注的重點之一。

美光解釋,獲選「亞洲最佳職場」的企業得分較入選單一國家榜單的企業平均高出 10%,這是非常驚人的表現,因為這些企業在各自的所在地皆已是佼佼者,上榜企業在以下項目的正面評價更高出 15%,包括管理階層有開放更多員工參與決策、享有特殊、獨特福利、以及從組織利潤中獲得公平的份額。