▲社工司司長李美珍。（圖／記者洪巧藍攝）
記者洪巧藍／台北報導
衛生福利部力拚明年幫社工加薪！社工司今（1）日表示，新制規劃民間單位的社工專業服務費隨年資增加。現行一般大學畢業社工僅能固定獲得專業補助費3.4萬元，改以新制年資計算，10年後估計可獲得4.4萬元，為社福政策史上第一次進行整體社工薪資制度化。另一方面，也規劃增加補助雇主勞健保費用以減輕負擔，希望杜絕過往要求社工薪資「回捐」的陋習。
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社工司司長李美珍表示，衛生福利部為兼顧社工專業發展與勞動權益，規劃以朝向社工薪資結構化發展，並已初步獲得行政院原則性支持與共識，最塊明年上路。
社工薪資新制設計薪資隨年資增加，最高加到10年，每年增加金額約在1千元，一般大學畢業社工達到最高級距可獲得4.4萬元的專業補助，另會依據專業執照、學歷、提高職等敘薪，並且提供風險加給及偏遠地區加給，希望讓社工人員可預期個人薪資而專職久任，且因為持續累積經驗，相關服務的品質更加提升。
至於雇主方面，李美珍說，不少民間社福團體雇主經費得靠募捐、捐款籌措，有過去有調查發現，社工薪資短少，是因為拿應該給社工的專業服務費去付雇主應負擔的勞健保費用，造成薪資「回捐」。李美珍表示，未來政府會提高勞健保以及加班相關補助，也會調降專業服務費自籌款比例，減輕民間單位負擔。
除了民間單位，公部門社工人員薪資也有調整，除了依據公務人員相關制度敘薪，也調整編制社工專業加給、增列「社工人員執行高度風險工作費支給表」、調整約聘社工薪點折合率、拉高保護業務社工與一般社工的薪資差距，將來報人事總處核定後推行。
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本項措施將先由衛生福利部補助民間單位的社工進行薪資調整，影響人數約為1,922人，再者，將協調各直轄市、縣市政府對於該縣(市)政府委託及補助之社工配合前開調整重點增加補助項目及經費，將影響4,676人。公部門社政單位人數約為4,512人，整體社工薪資新制，公、私部門估計將有11,000位社工受益。