記者歐昶廷／台北報導
年金改革7月正式上路後，台北市近4萬名退休公教人員受到年改影響，台北市長柯文哲規畫「加強照護關懷退休人員方案」，預計將釋出5萬多職缺讓退休人員兼職。台北副市長鄧家基10日接受議員質詢時表示，目前盤整出來的臨時性、專業性的工作目前有1億5千萬的預算。柯文哲強調，是人次不是職缺，此方案是協助市府退休員工的機制，而1億5千萬的預算也不是多編的，希望讓退休員工可以申請。
柯文哲加強照護關懷退休人員方案是府級政策，並非由其他個別局處提出，不過，相關方案近幾週才出爐，細節仍在規劃中，但此規劃在媒體曝光後卻讓許多議員感到意外，坦言都還沒有看到方案。據了解，這些職缺內容目前規劃為五大方向，包括：各級學校短期代課教師、標案審查委員、諮詢委員、宣導員和講師。
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對此，台北市副市長鄧家基接受台北市議員王孝維質詢時表示，這些職缺盤整出來以後會採登記制度，目前工作有臨時性、專業化的工作，但不會排擠現有的人員。
鄧家基表示，臨時工、僱員都會在現有工作裡面在工作崗位上，標案審查員可以以經驗優先娉用，不過目前學校警衛保全沒有規劃到，未來重新標案的時候，也可以列為登記的範圍。他舉例，像是「捕蜂抓蛇」工作目前由消防員來做，如果有退休的消防人員經驗更好，未來在聘用計畫上就可以考慮。
王孝維追問，五萬職缺要花多少錢？鄧家基指出，以現在的資源盤整出來的，臨時性地、專業性的工作有1億5千萬的預算。
王孝維表示，這個政策出來之後，會產生很多的遐想，也會有政策買票的嫌疑，台北市政府還有五萬個缺要來上班，這是錯誤的觀念，在這個節骨眼上，民眾會誤會遞履歷表來的之後，就可以在市政府工作。
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柯文哲強調，年金改革上路之後，市府有舉辦座談會，市府退休人員有抱怨，因此跟鄧家基研擬協助市府退休員工的機制，而1億5千萬的預算也不是多編的，希望讓退休員工可以申請。
▲台北市長柯文哲。（圖／記者莊喬迪攝）