兩極化! 財政部報告:企業加薪逾10%、減薪占最多數

▲毛治國上午聽取民間加薪狀況「大數據」。(圖/本報資料照,下同)

記者賴于榛/台北報導

行政院長毛治國24日聽取財政部報告民間加薪狀況「大數據」,行政院發言人孫立群會後轉述,共分析行業別薪資成長幅度受薪總人數約484萬筆,這次的大數據是綜合勞動部跟財政部的資料,樣本本身就非常接近母體。報告顯示,以102年到103年個薪資級距的調薪分布來看,兩大族群分別為「加薪10%以上」以及「被減薪」為最大宗,孫立群說,這十分兩極化。

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此次向毛治國報告的分析企業加薪大數據,係由勞動部提供每月投保資料1.2億筆、投保單位行業別約117萬筆、全年投保資料約803萬筆,財政部提供薪資所得資料約1700萬筆,政府機構清單1萬5271筆、國人薪資所得約1489萬筆,最後共分析行業別薪資成長幅度受薪總人數約484萬筆。

孫立群說,過去分析加薪狀況的方式是用樣本是推估母體,但這次的大數據樣本本身就非常接近母體,是綜合勞動部跟財政部的資料,共分析受薪總人數484萬筆,過去從來沒有用到那麼大的筆數,也算是毛內閣上任以來第一次「實作」。



關於薪資所得的部分,孫立群說,這次把「經常性所得」與 「非經常性所得」一同列入分析,在484萬筆受薪總人數中,100年平均薪資57萬,103年增加到58萬,還不包含將來會由受薪人使用的福利支出,例如健保、勞保等。

報告也顯示,以102年到103年個薪資級距的調薪分布來看,兩大族群分別為「加薪10%以上」以及「被減薪」為最大宗,孫立群說,這十分兩極化。

根據財政部大數據薪資分析,100年至103年間都任職同一間公司有280萬餘人,3年間薪資水準都未增加有7萬7470人,成長在正負1%之有10萬4835人,成長在正負2%間有16萬餘人。

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毛治國日前曾說,企業普遍加薪的話,公務員才有可能加薪,恰好財政部遞上針對民間企業受僱員工5百萬筆資料的大數據分析,孫立群也強調,這次分析,政府並不是想透過軍公教調薪帶動民間薪資,而是藉由分析民間薪資是否成長,作為軍公教調薪的參考依據之一,未來會進行更詳細分析,目前並未決定軍公教是否調薪。