▲全教產批評政府五一勞動節放假跳票，認為教師應該給予有薪照顧假。（圖／記者屠惠剛攝）
記者許敏溶／台北報導
五一勞動節即將到來。全教產今（19日）指出，勞動節是私立幼兒園、保母等勞工的法定假日，但教師仍要到校上班上課，導致未滿6歲子女無人照顧，為營造友善職場育兒措施，落實性別工作平等法，呼籲政府勞動節應該給予教師有薪照顧假。
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全國教育產業總工會理事長林碩杰指出，中小學教師這些年來一直處於職場、家庭蠟燭兩頭燒窘境，五一勞動節當天的差別式放假，更助長此一狀況，因為勞動節當天，只適用勞基法的受雇者可放假，私立幼兒園、保母等勞工都可以放假，但老師當天仍要上班上課，導致教師未滿六歲的子女當天無人照顧。
林碩杰表示，全教產曾為了解決勞動節教師未放假所造成的不便與不公平，協助地方工會推動「五一勞動節教師子女托育服務」團體協約，促進職場文化的改變和教師家庭的扶持，但有地方政府卻百般刁難，形成中央不放假、地方也不支援，讓基層心寒。
林碩杰認為，許多教師已經認清工作與家庭是無法平衡，故只能取捨，因為找不到人照顧孩子，導致許多教師在勞動節當天請假照顧學前齡兒童，這正是政府的政策所造成，故政府應在勞動節當天給予教師有薪照顧假。