疫情衝擊上班族小確幸 僅4成8企業會發中秋獎金

▲上班族(示意圖/取自免費圖庫Pexels)

▲根據調查結果顯示,今年受疫情影響僅4成8企業會發中秋獎金。(示意圖/取自免費圖庫Pexels)

記者余弦妙/台北報導

中秋連假開始了,每年到了三大節日就是上班族的小確幸時間,大多數公司在這幾個節日中都會發放小紅包或是小禮品,不過今年由於本土疫情爆發,導致台灣經濟重創,不少企業也紛紛讓獎金縮水了,根據調查發現今年僅48.7%企業會發放獎金,不僅沒過半,甚至還少於去年得55.5%。

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根據yes123求職網調查顯示,今年僅有48.7%的企業透露會發放中秋獎金,以企業發獎金比例來看,不僅沒過半,更少於去年的55.5%,創下八年以來新低。

若假設公司將發放秋節獎金,每位員工又能夠拿到多少錢呢?此次調查結果發現,有36.9%的企業預估,會發800元至1,200元不到;同時也有22.7%的企業透露,今年的獎金將超過500元至800元不到;另外,發1,500元以上至2,000元不到的,也佔了9.9%。

如果從平均發放獎金來看,今年中秋獎金平均則落在1,403元,比起去年的1,460元,等於少了57元,減幅為3.9%。

整體而言,對於今年的三節獎金(春節、端午、秋節):有63.8%的企業表示,總金額算「持平」;僅5.9%表示是「增加」的;但也有30.3%透露,比起去年其實是「減少」的。

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對此,yes123求職網發言人楊宗斌解讀,時序接近第四季,中秋獎金被視為年終獎金的「領先指標」之一:如果中秋節發放的獎金增加了,年終獎金也有機會跟著增加,反之若減少,可能象徵資方保守看待營運,甚至衝擊年終數字。因此推估疫情年對員工獎金的負面效應,恐怕從中秋延續到明年農曆年前。