記者賴文萱/台北報導
長榮空服員罷工邁入第15天,不少現職空服員跳出來苦訴飛行工作辛酸,但瑞秋空姐教室指出,在長榮航空6/24宣布要今年要招募200人後,詢問度比起以往暴增7成之多。負責人陳瑞秋分析,上半年僅有國泰航空、日本航空以及陸籍航空招考,這次長榮一次宣布要招200人是很大型的招募,再加上空服考試比起一般公職考試準備起來更有方向,人人都有機會、運氣可以加入。
[廣告] 請繼續往下閱讀.
瑞秋空姐教室負責人陳瑞秋說,從長榮航空總經理孫嘉明6/24在股東會上宣布今年要招募200名空服員之後,來詢問補習的學員就有陸續增加,比起今年上半年僅有國泰航空、日本航空以及陸籍航空時,詢問度暴增有7成之多。
她分析,長榮這次一次招募200人,在台灣來說是很大型的空服員招募活動,雖然招考錄取率僅約2%至3%,但因為空服員考試比起公職考試準備起來更有方向,也很能落實準備,也許花幾個月時間就可能考上,以就業機率來說,是可以好好投資努力的。
[廣告] 請繼續往下閱讀..
但這次罷工過程中,許多現職空服員紛紛跳出來暴露空服工作背後的辛酸面,但為何詢問度卻不減反增?陳瑞秋表示,還沒進入這行的人,不會體認到這行業的職業傷害,不過,職業病其實因人而異,也不是每個人都有這樣狀況,都是要看人如何去調整好自己的身體。
[廣告] 請繼續往下閱讀...
陳瑞秋也說,空服員有時候因為工作比較容易有身體上受傷的情況,這時候去注意作業姿勢,也是可以預防職業傷害的方式。另外,她也提醒有意報考空服員的人,在要選擇入行前要考量自己的身體狀況以及生涯規劃,因為空服員未來在轉職方面也受限於很多社會上的條件,因此事前需要做好足夠的評估跟諮詢以及生涯規劃。