▲永慶房屋舉辦《第四屆永慶盃羽球賽》，報名人數突破250人，再次刷新紀錄。（圖／永慶房屋提供）
財經中心／綜合報導
國際羽球賽開打，運動企業也瘋羽球！永慶房屋推動職工運動不停歇，年年舉辦籃球、羽球及壘球三大運動賽事；7月起《第四屆永慶盃羽球賽》活力開賽，提供女雙、男雙及混雙賽制，鼓勵員工跨店組隊參賽，成功帶動羽球熱，報名人數突破250人，再次刷新歷屆紀錄。
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永慶房屋注入資源，提供員工多樣化的體育活動，除了提升內部運動風氣，更活絡了工作氣氛、凝聚同仁向心力，使永慶房屋年年獲體育屬《運動企業認證》從未中斷。近日，永慶房屋更於國際級重要獎項「2023亞洲最佳雇主獎」締造6連霸佳績，不僅是房仲業唯一紀錄，也成為全台極少數獲得金獎的優質企業，幸福職場再獲肯定。
▲永慶房屋提倡「聰明工作、健康生活」理念，成功打造互助互信的活力職場。
永慶人挑戰高薪 也持續累積「無形財富」
永慶房屋業管部協理陳賜傑表示，運動可以紓解壓力，也有助於維持身心理健康；永慶房屋為推動「聰明工作、健康生活」理念，不僅鼓勵員工組成體育性社團，更規劃多元化的運動賽事，創造舞台讓員工能展現鍛鍊成果。提升了公司運動風氣，也拉近永慶人之間的距離，成功打造互助互信的活力職場，有好的工作氣氛員工也更有歸屬感。
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為了打造人才夢寐以求的最佳職場，永慶房屋更直球挑戰「業務工作沒底薪、靠自己、高工時」等傳統印象，除了提供新進業務同仁「每月5萬」的新人期保障收入，還規劃「一對一師徒制」教育訓練，用心栽培每一位永慶新秀，新人不怕沒人帶，建立起團隊合作緊密的永慶文化。
此外，永慶房屋更提供「優渥獎金福利」及「最高70K以上的高底薪制度」，還率先業界實施「彈性工作8小時」制度，尊重員工照顧家庭、重視生活品質等個人需求，員工挑戰高薪同時，也能持續累積健康、親情、愛情等「無形財富」，打造高保障、好薪情、重團隊、要健康的幸福職場。
▲永慶房屋藉運動賽事，拉近永慶人之間的距離，建立起團隊合作緊密的永慶文化。
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▲有好的工作氣氛員工也更有歸屬感，永慶人主動組成加油團於球場邊歡呼加油。
▲運動可以紓解壓力，更有助於維持身心理健康，永慶房屋年年獲體育屬《運動企業認證》從未中斷。
在永慶當業務不孤單 團隊就是神隊友
「因為想買房才加入永慶拚高薪，沒想到學長姐業績好、球技也好！真的好厲害！」永慶房屋經紀人曾品瑄分享，過去曾接觸過傳產及服務業工作，對於一成不變的制式職場感到窒息，為了早日實現買房的夢想而投入房仲業。在「師徒制」的訓練之下，曾品瑄從「房產小白」進步神速，不僅在第三個月就與師父合作，完成第一筆成交；重視團隊共戰的永慶文化，也讓她在永慶擁有一起成長的好戰友，也是本次參加羽球賽的最佳拍檔。
▲依賴永慶師徒制培訓及團隊合作文化，永慶房屋經紀人曾品瑄（左）與葉宏富（右）快速進步，趁年輕力拚高薪。
葉宏富經紀人則是加入永慶房屋僅1年，就斬獲新人王、百萬戰將等好表現。葉宏富表示，一開始也會擔心做業務工時長，會沒有時間與家人朋友相處，但永慶提供「彈性工作8小時」制度，真的差很多，只要在時間內完成工作進度就能安心下班。而他也在永慶職場收穫「true love」，與店務秘書女友組隊參賽，在羽球賽創造更多甜蜜回憶。
2023年永慶房屋持續擴張服務，徵才不中斷，提供2023年底前報到的業務新人「5萬元X12個月」保障收入，不需房產經驗也不用綁約，還有完整制度幫助新人快速上手；羽球賽結束後，下半年也還有壘球賽。葉宏富表示：「在永慶當業務真的不一樣！永慶有運動競賽還有店聚餐、員工旅遊，感情好合作也就更順暢，有問題也隨時找得到人問，有興趣真的可以來試試看！」