遇見困難不放棄 永康中心協助勞工渡過人生低潮

▲永康就業中心就服員郭俊良,十分關心阿枝的工作狀況。(圖/記者林悅翻攝,下同)

▲永康就業中心就服員郭俊良(左),十分關心阿枝的工作狀況。(圖/記者林悅翻攝,下同)

記者林悅/台南報導

66歲已屆退休年齡的阿枝(化名),目前仍努力工作,用自己的力量重新站起來,一路上的風雨無數,在工作上及生活上都面臨難題,所幸勞動部勞動力發展署永康就業中心協助阿枝渡過人生低潮,目前她已穩定就業3年,生活及工作上愈來順利,重拾人生信心。

中度聽障66歲的阿枝,原住在台北有優渥的生活,因中年遭到朋友詐騙而簽下本票,欠下巨額債務,導致家庭破碎,先生帶著女兒四處躲債,房產全部被扣押拍賣,打繫太大的她因此失聰,因被追債隻身一人到台南生活,借宿寄居在佛寺裡,為了養活自己及盡到母親的責任,四處做零工,但身材瘦小又無一技之長的她,找工作四處踫壁。

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7年前阿枝到永康就業中心善化就業服務台尋求協助,就服員郭俊良知道其經濟狀況,先用政府「臨時工作津貼」安置她在南科火車站工作,解決短期的經濟問題,後續又幫阿枝找了幾間公司的工作,阿枝都相當認真配合,後來因阿枝體能上無法負荷及無法適應環境都無法長期的就業,直至3年前,就服員郭俊良帶著阿枝陪同面試並和雇主遊說,利用「職場再適應計畫」及「僱用獎助津貼」讓雇主僱用阿枝,目前阿枝在翁佳企業擔任作業員工作已穩定就業3年,生活經濟上獲得極大的改善。

翁佳企業雇主翁文聰表示,阿枝雖然聽不見,年紀較大,有時還須用紙筆來溝通工作內容,但她的工作態度非常好,認真學習也不會挑工作,雖然可以屆齡退休,但因阿枝在經濟上有困難,所以只要阿枝想繼續上班,公司就會繼續僱用,翁文聰說,公司目前雇用中高齡的比例超過50%,中高齡體力及反應雖較不如年輕人,但工作態度及穩定性都比年輕人好,所以只要工作上體能可以負荷的,公司都會先給中高齡者及銀髮族工作機會。

郭俊良說,初次見到阿枝時感覺她很不安,知道她連吃住的地方都沒有,了解阿枝的困境後,便盡其所能協助阿枝就業,阿枝在南部沒有朋友及親屬,在就業的過程中常遇到挫折,郭俊良更當起心靈導師,常常鼓勵阿枝,為了女兒自己一定要更堅強,現在看見阿枝的生活獲得改善,也比之前快樂許多,郭俊良在工作上有滿滿的成就感。

永康就業中心表示,因應人口老化及工作年齡人口逐年減少趨勢,政府這幾年對於中高齡及高齡者就業相當重視,高年級生的職場經驗是年輕人難以取代的價值,『中高齡者及高齡者就業促進法』已上路,其中多項措施鼓勵企業提供中高齡者工作機會以續航職場。為讓企業廠商更了解中高齡專法的多項資源,雲嘉南分署將於6月16日於台南地區辦理企業講座,對獎助或相關補助計畫有興趣的事業單位,可洽詢06-2038560轉316。